This theoretical study
provides a comprehensive review on intra-organizational relations, with regard
to inter-departmental relations, decision-making and conflict. Accordingly, the
study suggests literature review on intra-organizational power relations,
communication and decision making, as these concepts are highly important in
today’s organizational life, organizations consisting of individuals with the
necessity to communicate and balance the relations.
Intraorganizational relations power relations interdepartmental communication organizational conflict
Bu teorik çalışma, kurum içi ilişkilere departmanlar arası ilişkiler ile ilgili
olarak, karar verme ve çatışma yönetimi üzerinden teorik bir inceleme
sunmaktadır. Kurumlar, iletişim kuran ve ilişkileri dengelemeye çalışan bireylerden
oluştukları için, örgütsel çalışmalarda bu kurumların kendi içlerinde bu
iletişimi ve güç dengelerini nasıl yönettiklerini anlamak önemlidir, Bu
doğrultuda, bu çalışma, ilgili konular üzerine literatür taramasını ortaya
sunmaktadır.
Primary Language | English |
---|---|
Journal Section | Makaleler |
Authors | |
Publication Date | November 30, 2018 |
Submission Date | February 14, 2018 |
Published in Issue | Year 2018Volume: 19 Issue: 2 |
Cumhuriyet University Journal of Economics and Administrative Sciences is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License (CC BY NC).